Comment se constitue la future pension d'assurance. Comment la nouvelle formule de retraite affectera-t-elle notre retraite ? Formation d'une seule pension d'assurance

La pension d'assurance est constituée de fonds qui entrent dans le système de pension obligatoire sous la forme de cotisations versées mensuellement par les employeurs à la Caisse de retraite de la Fédération de Russie.

Le montant total de la cotisation est de 22 % du salaire du salarié, dont 16% vont à l'assurance pension(ou 10% pour l'assurance et 6% pour l'épargne, si elle est constituée), et 6% - soi-disant tarif commun, dont les redevances sont destinées au paiement d'une partie fixe, aux prestations sociales et à d'autres fins prévues par les règlements de la législation de la Fédération de Russie.

Légalement, la perception des cotisations au budget de la Caisse de pension est régie par la loi fédérale du 24 juillet 2009 N 212-FZ "Sur les cotisations d'assurance à la Caisse de retraite de la Fédération de Russie, la Caisse d'assurance sociale Fédération Russe, Caisse fédérale d'assurance maladie obligatoire", qui définit procédure obligatoire paiement des cotisations.

• Les fonctions de contrôle de l'opportunité du transfert des cotisations d'assurance à la Caisse de pension, conformément aux exigences de l'article 3 de la présente loi, incombent aux divisions territoriales de la Caisse de pension.
• Quant à (Loi fédérale n° 167 du 15 décembre 2001), les cotisations versées par les employeurs servent uniquement à financer la pension d'assurance.

Orientation des cotisations d'assurance vers la constitution d'une pension d'assurance

Les primes d'assurance constituent la base du système de retraite de notre pays. Assurés à coup sûr doivent être enregistrés auprès des organes territoriaux de la Caisse, assurer le transfert intégral et en temps opportun des cotisations de retraite au budget de la Caisse de pension, en tenir une trace et soumettre à l'assureur tous les documents nécessaires requis pour la tenue de dossiers individuels (personnalisés) dans (Loi fédérale n° 167).

produire et cotisations supplémentaires à la Caisse de pension, grâce à quoi tôt pension d'assurance les travailleurs dont les conditions de travail sont reconnues comme difficiles ou dangereuses par la législation en vigueur.

Les cotisations d'assurance perçues par la Caisse de pension sont créditées sur le compte personnel des assurés dont le numéro () est indiqué sur l'attestation de pension. Par la suite, le montant de ces cotisations sera pris en compte lors de l'attribution des pensions sur la base des exigences prévues à l'article 10 de la loi fédérale n° 167 du 15 décembre 2001.

Quel est le meilleur choix : pension par capitalisation ou pension d'assurance ?

Formé à partir des cotisations de retraite, garanti par l'État et durera augmentation annuelle sur le niveau d'inflation dû aux indexations, dont la procédure est fixée par la loi fédérale du 15 décembre 2001 N 166-FZ « Sur les retraites publiques dans la Fédération de Russie ».

Celui-ci est constitué des primes d’assurance de l’employeur pour son employé, et lorsqu’elles sont attribuées, les cotisations sont converties en points et multipliées par son coût, fixé par l’État.

État pas garantie et sa rentabilité dépend des résultats financiers des activités d'investissement des fonds de pension non étatiques et des sociétés de gestion, qui peuvent, du fait de leurs activités, subir des pertes ou faire faillite.

• Lorsque vous décidez de constituer une pension par capitalisation, vous devez comprendre que cela réduit le montant des cotisations à l'assurance, dont elle dépendra à l'avenir. Il convient de prendre en compte le risque accru qui découle de l’investissement sur les marchés financiers.
• La sécurité de la pension par capitalisation est garantie par la loi de la Fédération de Russie du 28 décembre 2013 N 422-FZ, selon laquelle un système de garantie de l'épargne-pension a été créé, qui, en cas de pertes subies en conséquence de leur investissement infructueux, garantit le versement de l'épargne, mais sans tenir compte de l'inflation.
• Une autre différence entre une pension par capitalisation et une pension d'assurance est que celle-ci, ainsi que la pension d'assurance, va dans la réserve PFR.

Calcul de la pension d'assurance en 2019

Depuis 2015, la pension d'assurance se compose d'un versement forfaitaire et d'une pension d'assurance calculée en points. La procédure de calcul est régie par les exigences de la loi fédérale du 28 décembre 2013 N 400 «À propos des pensions d'assurance».

La plupart des citoyens ont commencé à travailler à l’époque soviétique et ont gagné leurs revenus avant 2001. Lors du calcul des droits à pension, toutes les périodes sont prises en compte activité de travail puis ils sont convertis en points.

Ensuite, tous les calculs sont effectués exclusivement en points et leur conversion en roubles n'a lieu que lorsqu'une pension est attribuée.

Pour convertir en points le capital de pension constitué avant 2015, le montant de la partie d'assurance de la pension au 31 décembre 2014 est calculé (hors partie capitalisée et montant de base), divisé par la valeur du point de pension, qui au 1er janvier 2015, il était de 64,10 roubles ( en 2019 - 87,24 roubles).

Depuis 2015, l'IPC (coefficient individuel de retraite) est calculé en fonction du montant des déductions transféré par le preneur d’assurance sur le compte personnel du salarié au cours de l’année. Conformément aux exigences énoncées dans la loi fédérale n° 385-FZ du 29 décembre 2015, les cotisations aux retraites par capitalisation ont été suspendues jusqu'à fin 2019.

Formule de calcul de la pension

Depuis 2015, la formule de calcul inclut nouvelle valeur- IPC (coefficient individuel de pension (point)) et désormais pour ou la formule suivante est appliquée :

SP = IPK x SPK x K + FV x K,

• FV- paiement fixe (en 2019 - 5334,19 roubles);
• Coentreprise- l'assurance pension ;
• PC- les points de pension (accumulés avant 2015 et après) ;
• SPK- le coût d'un point de pension (coefficient) ;
• À– des coefficients majorés en cas de départ à la retraite plus tard que prévu (les coefficients pour le fonds de pension et pour la pension d'assurance sont différents).

Pour calculer le paiement, différentes formules peuvent être utilisées selon la catégorie du bénéficiaire.

Diviser le montant de l'épargne-pension par la durée de versement prévue - en 2019 252 mois.

Si un citoyen demande une pension un an plus tard qu'il atteint l'âge de la retraite, cela raccourcira la période prévue de 12 mois, ce qui augmentera le montant de la pension par capitalisation.

La durée du délai est fixée par l'article 17 de la loi fédérale n° 424-FZ du 28 décembre 2013. « À propos de la retraite par capitalisation » et est déterminé sur la base de statistiques sur l'espérance de vie des retraités.

Cession et paiement des pensions d'assurance

La nomination et le paiement du SP sont effectués lorsqu'un citoyen atteint 60 ans pour les hommes et 55 ans pour les femmes avec une expérience professionnelle d'au moins 15 ans (pour 2024) et un montant minimum de points de pension de 30 unités en 2025 (en tenant compte les dispositions de la période transitoire, prévues à l'article 35 de la loi fédérale n° 400-FZ du 28 décembre 2013).

Pour attribuer une pension d'assurance, vous devez introduire une demande auprès du département Fonds de pension ou MFC, ainsi que via le service du personnel de l’employeur, le « Compte personnel » de l’assuré sur le site Internet ou par courrier de la Caisse de pension. Selon le type de paiement d'assurance attribué, la liste des documents sera différente, mais doit avoir avec toi:

1. passeport;
2. certificat de pension;
3. cahier de travail;
4. Certificat de mariage;
5. carte d'identité militaire (si disponible).

Pour attribuer un paiement de pension par capitalisation, vous devez avoir simultanément et le droit à une pension d'assurance et à une épargne-pension. Vous devez soumettre votre candidature à l'organisation par l'intermédiaire de laquelle. Il peut s'agir d'un fonds de pension, d'un fonds de pension non étatique ou d'une société de gestion (MC). L'ensemble des documents et la procédure de nomination sont les mêmes que pour demander une pension d'assurance.

L'examen de la demande de constitution d'une assurance et d'une pension par capitalisation est effectué dans les 10 jours ouvrables. Le versement de l'épargne s'effectue simultanément au versement de l'assurance du mois en cours. Dans le même temps, le retraité a le droit de choisir le mode de versement de la pension.

Klara Moiseevna atteint l'âge de la retraite en octobre 2018. En 2015, ses droits à pension ont été convertis en points et s'élèvent à 80 points. Entre 2015 et octobre 2018, elle a obtenu 8 points supplémentaires. À deux reprises, j'ai été en congé de maternité pour m'occuper d'un enfant de moins d'un an et demi. J'ai reçu 1,8 points pour le premier et 3,6 points pour le second.

En additionnant tous les points de pension, nous obtenons le coefficient individuel de pension au jour où le droit à la prévoyance devient ouvert - 87,4 points.

En 2018, le paiement fixe était de 4 982,90 roubles et le coût du point de pension était de 81,49 roubles. Dans le même temps, Klara Moiseevna n'a aucune base légale pour utiliser des coefficients d'augmentation des bonus. Dans ce cas, le montant de sa pension d'assurance sera :

4559 + 85,4 x 74,27 = 10 902 roubles.

Conclusion

L'analyse des activités des systèmes de retraite dans d'autres pays du monde montre qu'il existe une évolution progressive réduction des programmes d'épargne de l'État et développer leur secteur des assurances. Le prélèvement de fonds pour ou la conclusion d'un accord avec une société de gestion ou un fonds de pension non étatique étant volontaire, la décision sur l'opportunité d'une telle démarche sera prise par le futur retraité de manière indépendante.

Quant au nouvel algorithme de calcul, pour effectuer une analyse approximative de la taille, des facteurs pouvant influencer sa taille et évaluer adéquatement ses capacités, vous pouvez utiliser "calculateur de retraite" sur le site du PFR.

Les spécialistes de la Caisse de pension recommandent de consulter comme prescrit à l'avance, environ six mois avant qu'un citoyen n'acquière ses droits à pension. En raison du grand nombre d’erreurs et d’inexactitudes commises lors du remplissage des cahiers de travail par les services du personnel des entreprises, les spécialistes du Fonds peuvent exiger des attestations justificatives et formuler les demandes appropriées. Le processus de collecte d’informations supplémentaires et d’attente de réponses aux demandes peut être long et laborieux.

Au cours des dix dernières années, la législation du travail russe a connu plusieurs réformes majeures. Désormais, le calcul des retraites est devenu un peu plus compliqué, mais en même temps beaucoup plus équitable.

Comment est constituée la pension en 2017 ?

Avant l'entrée en vigueur du dernier projet de loi, le principal élément qui influençait le montant des déductions était l'ancienneté.

Mais malgré cela, il y avait souvent des cas où des personnes possédant une très grande expérience recevaient quelques centimes. C'est pourquoi le gouvernement a décidé d'apporter des modifications au système de calcul des retraites existant.

La nouvelle procédure de calcul a suscité une certaine résonance parmi les citoyens. Tout le monde n’a pas pu apprécier son équité et son efficacité.

Malgré cela, le nouveau projet correspond vraiment mieux et plus précisément à la contribution de chaque citoyen au développement de l'État.

Outre l'émergence d'une nouvelle procédure de calcul des retraites, les citoyens ont désormais la possibilité d'influencer de manière indépendante son montant.

Le nouveau projet pourra légèrement atténuer le sort de nos citoyens qui, pour tenter d'influencer leur pension, s'efforcent d'acquérir une ancienneté maximale.

Selon la nouvelle procédure, il existe un système selon lequel vous pouvez constituer une pension sans travailler officiellement. Désormais, l’ancienneté n’a quasiment aucun effet sur le montant de votre pension.

Il ne serait pas tout à fait exact de dire qu'à l'heure actuelle, l'ancienneté n'a aucune importance pour le calcul d'une pension.

Bien entendu, il existe une possibilité tout à fait légale d'acheter les points et l'ancienneté nécessaires au calcul de votre pension auprès de la Caisse de pension.

Mais pour chaque année travaillée, à condition que le salaire pendant cette période ne soit nécessairement pas inférieur au salaire minimum établi à ce moment-là dans le pays, sont calculés des points et de l'ancienneté, qui entrent dans la formule de calcul de la pension.

À cet égard, il est important de savoir comment il se forme pension du travail maintenant, et comment influencer le montant des pensions.

Qu'est-ce qu'une pension constituée à partir d'aujourd'hui ?

Jusqu'en 2014, la pension en pourcentage se composait des éléments suivants

Jusqu'au 1er janvier 2014, les pensions des citoyens étaient constituées sur la base des cotisations patronales (à hauteur de 22 % du salaire) au fonds de pension et étaient constituées de deux parties :

1. cumulatif;
2. assurance

La pension d'assurance était de 16 % et dépendait de l'ancienneté et du salaire. L'argent a été presque immédiatement redirigé vers les paiements aux retraités d'aujourd'hui.

Dans le même temps, certaines obligations ont été créées envers le citoyen, sur la base desquelles, pendant sa vieillesse, il pourrait également compter sur une pension.

Les citoyens avaient le droit de diviser leur pension en deux parties ou de la transférer intégralement pour constituer une pension d'assurance.

La partie financée est calculée à 6%. Il est constitué sur le compte individuel du retraité. Un citoyen a le droit de choisir comment utiliser cette partie de la pension ; il peut :

• le transférer à la disposition d'un fonds de pension non étatique ;
• société de gestion;
• sous la direction de Vnesheconombank.

Pour les personnes nées avant 1966 inclus, la totalité des 22 % des cotisations de retraite ont été transférées à la partie assurance.

Pour les femmes de 1957 à 1966 et les hommes de 1953 à 1966, la pension par capitalisation n'a été constituée qu'en 2002 et ne représentait que 2 % du salaire. Cependant, le citoyen avait également le droit d'en disposer de manière indépendante.

Depuis le 1er janvier 2015, la partie capitalisée de la pension s'est transformée en une pension indépendante.

Ceux qui ont choisi de constituer une épargne ont été entièrement transférés vers une pension par capitalisation sans aucun changement supplémentaire.

Actuellement, le nombre de points indiqué dans le tableau est calculé si un congé de soins après la naissance d'un enfant a été délivré pour une durée d'un an. S'il a été délivré pour un an et demi, pour un tel congé avec le premier enfant, 2,7 points seront attribués, avec le deuxième - 5,4 et avec le troisième ou le quatrième - 8,1.

Les cumuls pour de telles vacances ultérieures ne sont pas prévus par la loi. De plus, ce nombre de points et cette ancienneté seront pris en compte pour les cumuls ultérieurs, à condition qu'aucune autre activité professionnelle n'ait été exercée en même temps.

Si, lors du recalcul de la pension à la demande du retraité, il s'avère que, compte tenu de ce qui précède, le montant final est calculé comme étant inférieur, alors la pension restera la même sans diminuer.

La période de garde d'un enfant handicapé n'est comptabilisée dans la période d'assurance que si la personne qui dispense ces soins avait une expérience professionnelle avant cette période et l'a continué (si nécessaire) après que cet enfant ait atteint l'âge de 18 ans.

D'ici 2023, l'âge de la retraite pour la majorité des citoyens de notre pays sera de 60 ou 65 ans, selon le sexe. Pour 2019, le coût d'un point de pension est passé à 81,24 roubles et la partie fixe est devenue 5 334,19 roubles.

Désormais, si vous reportez de 10 ans votre demande de pension, celle-ci sera plus que doublée.

Depuis le 1er janvier 2016, l'épargne de toutes les personnes n'ayant pas choisi de manière indépendante le gestionnaire de leur épargne a automatiquement cessé de se constituer. Désormais, toutes les cotisations au fonds de pension seront transférées vers la partie assurance de la pension.

Dans le même temps, les personnes qui ont transféré leur épargne au moins une fois sous la direction d'une société de gestion sélectionnée ou d'un fonds de pension non public ont toujours la possibilité de constituer une pension par capitalisation à l'avenir.

En outre, le droit de choisir la manière dont la pension sera distribuée appartient aux citoyens qui commencent tout juste leur carrière.

Ce droit leur est conservé pendant cinq ans à compter du début de leur activité professionnelle ou jusqu'à l'âge de 23 ans.

Demande à la Caisse de pension pour la constitution d'une pension par capitalisation

Si un citoyen décide de constituer davantage la partie capitalisée de la pension, il doit alors décider à qui exactement il peut confier le calcul et créer une société de gestion ou un fonds de pension non public. Ensuite, il doit contacter le fonds de pension avec une demande correspondante pour sélectionner une entreprise ou transférer le calcul et la constitution de la pension à un fonds de pension non public.

Il existe les moyens suivants pour contacter la Caisse de pension :

1. via le MFC ou indépendamment.
2. envoyer le colis documents nécessaires par service de messagerie ou par la poste. Vous devez d’abord faire certifier votre signature par un notaire. Si ce citoyen se trouve actuellement à l'étranger de l'État russe, assurez-vous qu'il soit assuré par les responsables du consulat.

Si un citoyen a fait le choix de constituer une épargne en faveur d'un fonds de pension non public, alors toute la comptabilité, les paiements et le calcul de la composante capitalisée de l'épargne-pension sont contrôlés par le fonds de pension non public lui-même.

Si le processus de constitution est géré par la société de gestion, le paiement et la cession sont effectués par la Caisse de pension.

Utilisation de tapis. capital pour la partie capitalisée de la pension

Il existe également la possibilité d'utiliser le capital mat pour augmenter la partie capitalisée de la pension.

Sur la base de la loi n° 256-FZ, entrée en vigueur fin 2006, ceux qui disposent d'un certificat d'obtention du tapis. capital a le droit de réorienter une partie des fonds de ce capital pour constituer la composante capitalisée de la pension.

Cela est particulièrement vrai pour les mères qui sont en congé de maternité depuis trop longtemps.

Après tout, conformément à la loi, l'employeur ne leur verse pas de primes d'assurance pour le moment.

Pour transférer une partie des fonds MK vers la composante capitalisée d'une pension, une pension dans une société de gestion ou un FNP, une femme doit contacter la Caisse de pension de la Fédération de Russie de son lieu d'enregistrement ou de son lieu de résidence et soumettre la demande requise. .

Dans le même temps, une femme a le droit de ne pas utiliser MK dans ce domaine, mais de le redistribuer vers d'autres domaines avant d'avoir le droit de céder sa pension. Pour ce faire, vous devez également contacter la caisse de pension avec une demande.

Geler l’épargne retraite, qu’est-ce que c’est ?

Ce n’est un secret pour personne que le pays se trouve aujourd’hui dans une situation économique plutôt difficile. Cela a conduit les citoyens à se trouver confrontés à un nouveau phénomène appelé « gel de l’épargne-retraite ».

En termes simples, l'économie du pays est en si mauvais état qu'il est nécessaire de trouver de l'argent pour le budget par tous les moyens disponibles.

À cet égard, un projet de loi a été déposé pour geler l'épargne pour 2017. De telles mesures donnent au pays la possibilité de gagner environ trois cent quarante milliards de roubles pour d'autres besoins de notre budget.

Il convient de noter séparément que les perspectives ne promettent pas de joie. Le déficit budgétaire pour cette année s'élève à environ deux mille deux cents milliards de roubles.

Dans ce contexte, les économies sont presque invisibles.

Même si ces mesures extrêmes permettront de couvrir une partie du déficit existant, il ne s'agit que d'une solution temporaire qui ne peut pas aider à trouver une solution plus ou moins stable au problème.

Comment calculer votre pension

Jusqu'en 2015, le paiement des pensions aux citoyens était réglementé par la loi n° 173-FZ de 2001.

La pension du travail versée aux citoyens âgés est constituée de la partie capitalisée et de la partie assurance. Mais l'adoption de deux projets de loi a pratiquement combiné les notions de retraite du travail et d'assurance.

• Depuis le 1er janvier 2015, les citoyens ayant une ancienneté appropriée, ainsi que ceux qui remplissent un certain nombre de conditions, perçoivent également une pension d'assurance.
• Dans certains cas (sur décision du citoyen), elle peut également être complétée par une pension par capitalisation.

L'un des principaux changements concerne une formule différente de calcul des prestations de retraite. Le calcul est basé sur l'algorithme suivant :

SP=IPK*SIPC*K+FV*K, où :

1. SP représente la taille de la partie assurance ;
2. Le SPI représente la somme des points accumulés jusqu'à présent ;
3. SIPC représente la valeur du coefficient individuel de retraite ;
4. K est un coefficient qui évolue selon que le calcul est effectué par partie fixe ou par points ;
5. Le PV est une partie fixe des paiements.

Prolongation du moratoire en 2017

Combien de temps durera le moratoire ?

Le 1er janvier 2014, un moratoire sur la constitution d'une des composantes de la pension est entré en vigueur. À savoir la partie capitalisée de la pension.

De ce fait, les cotisations versées par les employeurs en 2014, 2015, 2016 ont été entièrement transférées vers la partie distribution du système. Dans le même temps, tous les montants des économies réalisées doivent être comptabilisés sur le compte personnel des assurés.

Ce moratoire sur la constitution de la partie capitalisée des pensions à partir des cotisations d'assurance a été prolongé jusqu'en 2019. Il convient de noter que seules les cotisations versées volontairement peuvent être utilisées à des fins d'accumulation.

Dans la vidéo suivante, vous en apprendrez davantage sur les retraites en Russie :

15 juin 2017 Gestionnaire de contenu

Vous pouvez poser n'importe quelle question ci-dessous

Tous les citoyens de la Fédération de Russie, indépendamment de la présence ou de l'absence d'expérience professionnelle, sont tenus de percevoir une pension. Son ampleur dépend de divers facteurs. Le processus de formation est fixé au niveau législatif.

Chers lecteurs! L'article parle des moyens typiques de résoudre les problèmes juridiques, mais chaque cas est individuel. Si tu veux savoir comment résoudre exactement votre problème- contacter un conseiller :

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Comment cela peut-il arriver

Aujourd'hui, un système spécial d'épargne-retraite fonctionne sur le territoire de la Fédération de Russie : il permet aux citoyens qui travaillent de recevoir des paiements spéciaux de l'État lorsqu'ils atteignent un certain âge.

Dans le même temps, les pensions elles-mêmes se présentent sous plusieurs types différents :

• sur le handicap;
• nommer.

Le processus de constitution de chaque pension individuelle diffère considérablement des autres. La situation est similaire en ce qui concerne sa taille.

Le paiement de la pension peut être effectué de différentes manières :

• paiement unique (possible uniquement dans certains cas particuliers) ;
• mensuel.

Lors du calcul du montant de la pension, celle-ci est calculée en points de pension spéciaux. Le coût de chacun est indexé annuellement. C’est une façon de maintenir les cotisations de retraite au même niveau que l’inflation.

Pour les citoyens dont la pension a commencé à se constituer avant l'introduction du système à points, la totalité du montant est convertie en points sans aucune perte.

Le droit de percevoir une pension appropriée naît lorsque les conditions suivantes sont remplies :

• atteindre un certain âge, années :

Un citoyen envisageant de percevoir une pension doit se familiariser à l'avance avec le nombre de points requis pour percevoir une pension. Cela vous permettra de calculer de manière indépendante et anticipée le montant de votre future pension.

Le type choisi joue un rôle important dans la constitution de la prévoyance. Par exemple, si seule la partie assurance est constituée, le nombre maximum de points par an ne sera que de 10. Toutes les cotisations seront utilisées par la Caisse de pension pour constituer la partie assurance.

Si un citoyen officiellement employé choisit de manière indépendante de constituer deux types de pensions en même temps (assurance, capitalisation), le nombre maximum de points par an sera de 6,25.

La raison en est la déduction de 27,5% du montant des cotisations de type assurance en faveur de l'épargne-pension.

Un facteur important lors de la constitution d'une pension est l'année de naissance du futur retraité. Si un citoyen est né en 1967 ou après, il peut choisir l'option pension à tout moment.

Par exemple, refusez de créer un compte d’épargne. Parallèlement, 6 % des cotisations d'assurance seront reversés à une pension de type assurance.

Pour les citoyens de l'année de naissance indiquée ci-dessus, les cotisations d'assurance pension seront accumulées à partir du 01.01.15. Dès la première accumulation, au cours des 5 prochaines années, il sera possible de choisir la prévoyance retraite appropriée.

Si, pour une raison quelconque, le citoyen n'a pas atteint l'âge de 23 ans à ce moment-là, cette période sera augmentée du temps jusqu'à ce qu'il atteigne cet âge.

Lors du choix en faveur d'une option de retraite spécifique, il faut tenir compte du fait que la partie assurance augmentera constamment en raison des indexations annuelles. De plus, ce processus est garanti par la politique de l'État.

La partie épargne est gérée par des sociétés spéciales - des fonds de pension non étatiques. Le montant de cette composante de la pension dépend principalement du succès du portefeuille de placement choisi.

Mais le futur retraité n’a pas à s’inquiéter. L'assurance de cette partie de la pension est obligatoire. Il sera tout simplement impossible de l'obtenir à un prix inférieur à la valeur fixée par la loi.

Constitution des pensions pour les personnes nées en 1967

Pour les personnes nées en 1967, il n’existe tout simplement aucune possibilité de choisir une option de pension.

Le montant des cumuls peut être calculé comme suit : le nombre total de points de pension × le coût du 1er point de pension de la période en cours + un montant fixe : Où:

Pour 2019, les variables suivantes ont établi des équivalents de trésorerie :

Il convient de garder à l'esprit que lors du calcul du paiement, le coût du point pour chaque année doit être pris en compte.

Par exemple, en 2019, la formule de régularisation ressemblera à ceci : Certaines catégories de citoyens, quelle que soit leur année de naissance, bénéficient de coefficients majorés spéciaux. Ces catégories comprennent aujourd'hui :

• personnes handicapées du groupe 1 ;
• les personnes de plus de 80 ans ;
• avoir une certaine ancienneté ou résider de manière permanente dans le Grand Nord et zones assimilées.

Toute indemnité forfaitaire ou un coefficient majorant spécial est appliqué. On l'appelle aussi « du nord ».

Comment le savoir

Aujourd'hui, vous pouvez découvrir comment se constitue votre propre pension de différentes manières :

• effectuez le calcul vous-même - en utilisant l'une des formules spéciales disponibles ;
• calculez via Internet - il existe un assez grand nombre de calculatrices spéciales sur différentes ressources ;
• contactez directement la succursale la plus proche de la Caisse de pension de la Fédération de Russie.

Vous pouvez découvrir de manière aussi détaillée que possible, avec des explications, comment une certaine pension est constituée auprès de l'agence de la Caisse de pension la plus proche.

Les employés de cette institution sont tenus de fournir les informations les plus détaillées à ce sujet à tous les citoyens de la Fédération de Russie qui postulent. Lorsque vous effectuez vous-même des calculs, il existe une forte probabilité de commettre des erreurs.

Comment regarder via Internet

Pour visualiser le processus de constitution d'une pension via Internet, le moyen le plus simple est de visiter le site officiel de la Caisse de retraite de la Fédération de Russie - sa section intitulée « calculatrice ».

Une caractéristique distinctive de ce service est son exactitude et la faible probabilité de commettre des erreurs.

• sexe et année de naissance ;
• l'ancienneté attendue et combien d'années le citoyen envisage de ne pas demander de pension ;
• le montant du salaire officiel (avant déduction de l'impôt sur le revenu des personnes physiques) ;
• l'option choisie pour constituer une pension (uniquement assurance, assurance et capitalisation) ;
• le temps total passé à accomplir le service militaire sous conscription ;
• nombre d'enfants;
• durée du séjour en congé parental ;
• durée des soins à une personne handicapée (personne handicapée, autre) ;
• Avez-vous l’intention de travailler dans l’agriculture ?

Après avoir saisi toutes les données ci-dessus, il vous suffit de cliquer sur le bouton « calculer ». En conséquence, la pension sera affichée sur l'écran, qui est formé en tenant compte des données reflétées dans cette application. Pour une précision de calcul maximale, il faudra indiquer uniquement des données fiables.

Les droits à pension des citoyens sont constitués de coefficients de pension individuels. Tous les droits à pension précédemment constitués ont été convertis sans réduction en coefficients de pension et sont pris en compte lors de l'attribution d'une pension d'assurance.

Les conditions d'émergence du droit à une pension d'assurance vieillesse aux conditions générales sont :

• atteignant l'âge de 65 ans - pour les hommes, 60 ans - pour les femmes (en tenant compte des dispositions transitoires prévues à l'annexe 6 de la loi n° 400-FZ). Catégories individuelles les citoyens ont le droit de percevoir par anticipation une pension d'assurance vieillesse ;
• pour les personnes occupant des postes gouvernementaux dans la Fédération de Russie et des postes gouvernementaux dans des entités constitutives de la Fédération de Russie occupés à titre permanent, des postes municipaux occupés à titre permanent, des postes dans la fonction publique d'État de la Fédération de Russie et des postes dans les services municipaux - l'âge spécifié à l'annexe 5 de la loi n° 400-FZ . Déjà en 2017, le processus de relèvement de l'âge de la retraite pour les fonctionnaires avait commencé six mois par an à 65 ans (hommes) et 63 ans (femmes). À partir du 1er janvier 2021, l'étape visant à relever l'âge de la retraite sera augmentée d'un an par an. Ainsi, l'âge de la retraite des fonctionnaires est aligné sur la proposition de taux d'augmentation de l'âge généralement fixé pour tous.
  

  En outre, si ces personnes ont une expérience d'assurance d'au moins 42 et 37 ans (respectivement hommes et femmes), une pension d'assurance vieillesse peut leur être attribuée 24 mois avant d'atteindre l'âge spécifié, mais au plus tôt avant d'atteindre l'âge de 60 et 55 ans (respectivement hommes et femmes).

Citoyens spécifiés dans la partie 1 de l'article 8, paragraphes 19 à 21 de la partie 1 de l'article 30, paragraphe 6 de la partie 1 de l'article 32 de la loi N 400-FZ "sur les pensions d'assurance" et qui, dans la période du 1er janvier , 2019 au 31 décembre 2020, avoir atteint l'âge donnant droit à une pension d'assurance vieillesse (y compris son attribution anticipée) conformément à la législation de la Fédération de Russie en vigueur avant le 1er janvier 2019, ou avoir acquis une expérience dans les types de travaux pertinents nécessaires à l'attribution anticipée d'une pension, une pension d'assurance vieillesse peut être constituée avant d'atteindre l'âge ou le début des délais prévus respectivement par les annexes 6 et 7 de ladite loi fédérale, mais pas plus de six mois avant d'atteindre un tel âge ou le début de tels délais.

• avoir au moins une période d'assurance15 ans (à partir de 2024) en tenant compte des dispositions transitoires de l'art. 35 de la loi du 28 décembre 2013 n° 400-FZ ;
• disponibilité d'un montant minimum de coefficients de pension -au moins 30 (à partir de 2025) en tenant compte des dispositions transitoires de l'art. 35 de la loi du 28 décembre 2013 n° 400-FZ.

Le nombre de coefficients de pension dépend des cotisations d'assurance accumulées et payées au système d'assurance pension obligatoire et de la durée de l'expérience d'assurance (travail).

Pour chaque année d'activité professionnelle d'un citoyen, sous réserve de l'accumulation de cotisations d'assurance pour l'assurance pension obligatoire par l'employeur ou payées personnellement par lui, les droits à pension sont constitués sous la forme de coefficients de pension.

Le nombre maximum de coefficients de pension par an à partir de 2021 est de 10, en 2019 - 9,13.

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Résultats du calcul

Nombre de points de pension
par an : 7,83

L'option pension dans le système d'assurance pension obligatoire affecte le calcul des coefficients de pension annuels. Lors de la constitution d'une pension d'assurance uniquement, le nombre maximum de coefficients de pension annuels est de 10, puisque toutes les cotisations d'assurance sont orientées vers la constitution d'une pension d'assurance. Lorsque vous choisissez de constituer à la fois une assurance et une pension par capitalisation, le nombre maximum de coefficients de pension annuels est de 6,25.

Les citoyens nés en 1967 et avant qui, avant le 31 décembre 2015, ont choisi de constituer une assurance et une pension par capitalisation dans le système de retraite obligatoire peuvent à tout moment refuser de constituer une pension par capitalisation et consacrer 6 % des cotisations d'assurance à la constitution uniquement d'une pension d'assurance. .

En outre, les citoyens nés en 1967 et avant, en faveur desquels les cotisations d'assurance pour l'assurance pension obligatoire commenceront à être accumulées par l'employeur pour la première fois après le 1er janvier 2014, ont la possibilité de choisir une option de prévoyance retraite (sous forme uniquement d'un pension d'assurance ou constituer à la fois une pension d'assurance et une pension par capitalisation) dans un délai de cinq ans à compter de la date de la première accumulation des primes d'assurance. Si un citoyen n'a pas atteint l'âge de 23 ans, la période spécifiée est prolongée jusqu'à la fin de l'année au cours de laquelle il atteint l'âge de 23 ans.

Lors du choix d'une option de pension, vous devez tenir compte du fait que la pension d'assurance est garantie d'être augmentée par l'État par indexation annuelle. Les fonds de pension par capitalisation sont investis sur le marché financier par la FNP ou la société de gestion choisie par le citoyen. La rentabilité de l'épargne-pension dépend des résultats de leur investissement, c'est-à-dire qu'il peut y avoir une perte sur leur investissement. Dans ce cas, seul le montant des primes d’assurance versées est garanti pour le paiement. L'épargne-pension n'est pas indexée.

Tous les citoyens nés en 1966 et plus disposent d'une option de pension - la constitution uniquement d'une pension d'assurance.

L'obtention du droit à une pension d'assurance dépend de l'année d'attribution de la pension d'assurance

*De 2015 à 2020, quel que soit le choix de l'option de retraite dans le système de retraite obligatoire, tous les citoyens n'auront que des droits à la retraite. A cet égard, la valeur maximale du coefficient individuel annuel de pension est la même pour toute option de constitution de pension.

La pension de l'assurance vieillesse est calculée selon la formule :

ASSURANCE PENSION = LA SOMME DE VOS COEFFICIENTS DE PENSION* COÛT DU COEFFICIENT DE PENSION à la date de la pension + PAIEMENT FIXE

SP = CIP * SIPC + FV , Où:

• Coentreprise - assurance pension
• CIB - il s'agit de la somme de tous les coefficients de pension accumulés à la date d'attribution d'une pension d'assurance à un citoyen
• SIPC - la valeur du coefficient de pension à la date d'attribution de la pension d'assurance.

Lors de l'attribution d'une pension à partir du 01/01/2019 = 87,24 roubles. Indexé annuellement par l'État.

• FV - paiement fixe.

Ainsi, le calcul de la pension d'assurance en 2019 s'effectue selon la formule :

SP = IPK * 87,24 + 5334,19

De plus, le montant de vos coefficients de pension (IPC) est considérablement augmenté en cas de première demande de pension d'assurance vieillesse (y compris par anticipation) après la naissance du droit à celle-ci. Pour chaque année de demande ultérieure de pension, la pension d'assurance augmentera des coefficients de prime correspondants.

Par exemple, si vous demandez une pension 5 ans après avoir atteint l'âge de la retraite, le montant forfaitaire augmentera de 36 %, et la somme de vos coefficients individuels de pension augmentera de 45 % ; et si après 10 ans, alors le forfait augmentera de 2,11 fois, et la somme de vos coefficients individuels de pension de 2,32 fois.

Les députés russes se disputent constamment sur la manière de gérer correctement la partie capitalisée des retraites - ces cotisations mensuelles régulières des employeurs au Fonds de pension qui servent à la constitution d'une épargne-pension individuelle. Le ministère du Travail s'est engagé à les rendre volontaires, mais le ministère des Finances, ainsi que divers économistes indépendants, affirment que cela portera un coup dur à l'économie.

Afin d'augmenter artificiellement le montant des retraites dans notre pays au détriment des retraités eux-mêmes, une loi sur la partie capitalisée des pensions a été adoptée en 2002. La manière dont la partie capitalisée de la pension est constituée et ce qu'elle représente sera décrite ci-dessous, et seul le temps nous dira dans quelle mesure cette étape est efficace.

Le concept de paiements cumulatifs

Qu'est-ce qu'une pension par capitalisation ? Pour comprendre cela, vous devez vous familiariser avec la définition des cotisations d'assurance dans leur ensemble, car l'épargne n'en est qu'une partie. Ainsi, les cotisations d'assurance à la Caisse de pension sont entièrement contrôlées par l'employeur et sont transférées par lui. Leur montant dépend directement du salaire officiel, donc, afin d'assurer leur propre avenir, il est plus rentable pour les citoyens de recevoir un salaire blanc, et non sous forme d'enveloppes.

La partie cumulative peut être constituée de plusieurs sources à la fois. Ainsi, la pension par capitalisation des retraités augmente avec chaque cotisation de l'employeur, dépôt personnel de fonds sur le compte par son propriétaire ou financement gouvernemental. En outre, les citoyens peuvent augmenter le montant de ce montant avec l'aide d'institutions non gouvernementales et de sociétés de gestion privées, qui seront sélectionnées comme dépositaires du compte et des fonds.

Début de formation

La partie capitalisée des retraites a commencé à être acquise aux citoyens immédiatement après l'adoption de la loi pertinente. Chaque retraité a le droit de choisir le système de répartition de ses cotisations dans un délai de cinq ans à compter de sa constitution. Si pendant ce temps le citoyen n'a pas contacté les autorités compétentes, les régularisations sont constituées selon un schéma automatique, c'est-à-dire que tous les fonds seront transférés sur le compte d'assurance.

Si vous souhaitez ouvrir un compte d’épargne, vous devrez y cotiser régulièrement.

Un citoyen pourra recevoir des paiements dès que :

• son âge atteindra l'âge de la retraite ;
• le montant de la part capitalisée dépassera la part assurée de plus de 5 %.

Si au moment du début des versements la partie assurance est relativement plus importante que l'autre, conformément aux exigences, alors un versement forfaitaire est calculé à partir de la pension par capitalisation. Autrement dit, un citoyen peut recevoir immédiatement tout l'argent accumulé.

Une demande de début de constitution de la partie financée n'est pas examinée plus de dix jours ouvrables, mais en raison de diverses conditions de la compagnie d'assurance, cela peut prendre plus de temps.

Quel est le meilleur : l’assurance ou l’épargne ?

L'assurance et les retraites par capitalisation permettent à un citoyen de recevoir de l'argent pour vivre d'un repos bien mérité, elles sont donc nécessaires et utiles, mais elles présentent certaines différences significatives. La pension d'assurance est indexée annuellement, mais pas la pension par capitalisation. Dans le même temps, l'épargne peut être intégralement perçue en une seule fois, même si le citoyen n'a pas suffisamment d'expérience en matière de retraite à ce moment-là. De plus, cet argent peut être augmenté grâce à des investissements et transféré par héritage aux successeurs légaux en cas de décès.

De quoi est constituée la partie de stockage ?

Pour comprendre comment se constitue une pension par capitalisation et ce qu'elle a de si spécial, il convient de considérer l'histoire de l'apparition de cette partie de la pension depuis le tout début. Ainsi, les employeurs n’ont commencé à cotiser à cette partie de l’épargne qu’en 2008. Sur le montant total des impôts de chaque citoyen, seulement 14 % de ses revenus allaient à la Caisse de retraite. Déjà dans l'institution, ce montant était divisé, ce qui aboutissait à la constitution d'une assurance et d'une pension par capitalisation. Ces derniers ne représentaient alors que 2%, de sorte que les montants accumulés étaient toujours faibles et étaient versés aux citoyens sous forme de paiement unique.

Au fil du temps, cette partie des paiements a été augmentée à six pour cent, mais les citoyens n'étaient pas intéressés à l'utiliser, de sorte que les cotisations ont été suspendues et ont dû être versées aux propriétaires une fois qu'ils ont atteint l'âge de la retraite. Il y a seulement quelques années, ces paiements ont été transférés dans une catégorie distincte.

L’État a stimulé l’intérêt des citoyens à accumuler leurs propres fonds en augmentant leurs montants existants. Ainsi, les citoyens qui avaient financé des parts de 2 à 12 000 avant 2015 en ont reçu le double, et s'ils atteignaient l'âge de la retraite à ce moment-là et ne demandaient pas de paiement, ils recevaient une multiplication par 4.

Comment se fait le calcul ?

La partie assurance de la sécurité est aujourd'hui calculée en tenant compte des points de pension accumulés, dont la valeur est influencée par le montant des gains officiels, et du coefficient de pension, qui est influencé par la durée de la retraite. La partie capitalisée de la pension est désormais calculée séparément. Vous pouvez le faire vous-même selon la formule approuvée.

Pour cela, vous devez connaître des constantes telles que :

• le montant exact du compte ;
• le montant approximatif des versements futurs.

Alors, comment connaître votre pension par capitalisation avec ces données ? Il suffit de diviser le montant disponible par le nombre de versements, ce qui donnera le montant de la mensualité.

Si le montant du montant dans ce cas peut être contrôlé par le citoyen lui-même, la durée des paiements est alors déterminée par l'État. Auparavant, on pensait qu'après la retraite, les citoyens vivaient environ 228 mois et des calculs étaient effectués en fonction de cet indicateur. Aujourd'hui, elle est portée à 240 mois, mais peut être artificiellement réduite, ce qui augmentera la mensualité. Pour ce faire, le titulaire du compte doit demander des paiements après le délai fixé, mais la limitation n'est autorisée que jusqu'à 14 ans.

Données sur le montant de l'épargne

Le fonds de pension non public de la Sberbank, dans lequel une pension par capitalisation est également possible, fournit à ses clients des informations sur l'état de leur compte en ligne ou en personne dans n'importe quelle agence. C'est plus simple et plus rapide de le faire via Internet : il suffit d'accéder à votre compte personnel sur le site officiel et de vérifier le montant sur votre compte.

Pour connaître les données en personne, vous devrez emporter avec vous :

• passeport;
• déclaration écrite;
• Numéro de compte.

Dans ce cas, l’extrait sera également fourni par écrit.

La pension cumulée du NPF est également affichée sur le site Internet de la Caisse de retraite de l'État. Vous pouvez également le consulter dans votre compte personnel. Si vous n’en disposez pas, vous devez d’abord passer par la procédure d’inscription en ligne.

Le Fonds de pension de l'État fournit des données sur le montant des économies aux citoyens qui en font personnellement la demande. Pour ce faire, vous devez également rédiger une demande, fournir un passeport et un numéro d'assurance, un extrait sera délivré dans les 15 minutes.

En cas d'accumulation de fonds dans une organisation ou une Sberbank, la pension par capitalisation est affichée par l'employeur, puisque c'est lui qui dirige les cotisations de ses salariés. Par conséquent, vous pouvez obtenir des données sur le montant de l'épargne auprès du service comptable de votre propre entreprise en fournissant un passeport, des informations sur votre compte personnel et une demande.

Payer

L'essence d'une pension par capitalisation est qu'elle peut être perçue par les citoyens de plusieurs manières.

Dès qu'un citoyen demande à lui verser ses fonds accumulés, il doit choisir un schéma pour réaliser cette opération :

• à vie - mensuellement pendant toute la durée de l'AFP ;
• somme forfaitaire - le montant total en une seule fois en un seul versement ;
• urgent - mensuellement pour une période d'au moins 10 ans, mais déterminée par le citoyen lui-même.

Les deux parties de la pension sont versées aux citoyens de la manière qu'ils choisissent :

• par mail;
• via une banque;
• par l'intermédiaire d'un organisme spécial pour le paiement des pensions.

Qui reçoit les paiements à temps et quand ?

Pour savoir avec certitude s'il faut compter sur les versements du système d'épargne, les citoyens doivent d'abord lire les informations de l'employeur. Autrement dit, découvrez s'il a cotisé de manière appropriée à la Caisse de pension. Si tout est en ordre, dès la survenance d'un événement assuré ou lorsque vous atteignez l'âge de la retraite, vous pouvez exiger un paiement unique d'argent sur le compte. Si, après un tel paiement, il reste encore des fonds sur le compte ou s'ils sont à nouveau accumulés, le citoyen a alors parfaitement le droit d'exiger que ses paiements recommencent pour une nouvelle raison. Il est intéressant de noter que l'État ne limite pas le délai pendant lequel une personne peut soumettre une demande correspondante.

Le moment de la réception de l'argent est strictement réglementé et doit être effectué dès le lendemain du dépôt de la demande du citoyen ou le jour ouvrable suivant son licenciement. Cette dernière option n'est observée que si le citoyen rédige d'abord une demande dans le mois suivant son licenciement.

Réception anticipée

Les éléments suivants sont toujours payés à l'avance :

• l'épargne lorsque l'invalidité du titulaire du compte est établie.

En cas de décès du propriétaire de l'argent, les bénéficiaires de son épargne deviennent les personnes désignées dans le testament, les successeurs légaux ou les héritiers directs désignés dans la Caisse de pension, mais seulement si les droits sont enregistrés dans les six mois à compter du Date de décès.

En outre, les citoyens qui n'ont pas suffisamment de points lorsqu'ils atteignent l'âge de la retraite ou après avoir perdu leur soutien de famille peuvent également recevoir des économies sous forme de paiement anticipé unique. La procédure obligatoire pour un paiement unique est également la présence sur le compte d'un montant de charges à payer inférieur à cinq pour cent des paiements du travail.

Augmenter la part de l’épargne

Si la pension par capitalisation dépasse celle prévue par la loi, la Caisse de pension peut transférer de manière indépendante le montant excédentaire en obligations ou en actions d'entreprises. Dans de nombreux cas, une telle démarche ne fait qu'aider les citoyens à augmenter leurs profits à l'avenir, mais s'ils ne souhaitent pas investir leur propre argent dans l'économie, vous devez alors surveiller l'état de votre compte et éviter de dépasser le montant autorisé.

Gestion de l'épargne

Ce qu'est une pension par capitalisation est déjà clair : elle peut et doit être entièrement contrôlée par son propriétaire. Pour ce faire, lors du choix d'un tel système de retraite, un citoyen devra immédiatement faire un choix en faveur d'une société de gestion de ses fonds. Cela se fait en écrivant une demande correspondante à la Caisse de pension. A ce stade, vous pouvez choisir une société de gestion ayant un accord avec une caisse de pension, une caisse de pension non étatique ou une société de gestion d'État (société de gestion d'État).

Si un citoyen choisit des institutions publiques, il reste enregistré auprès d'elles, mais lorsqu'il travaille avec des institutions non étatiques, il a la possibilité de gagner davantage avec les fonds déjà présents sur le compte. Dans tous les cas, afin d'obtenir une garantie de service qualifié, lors du choix, il convient de se guider sur les données sur la période d'activité de l'institution, il ne serait pas superflu d'étudier également les avis sur l'entreprise.

De plus, vous devez faire attention à :

• nombre de clients de l'entreprise;
• indicateurs financiers;
• positions dans une notation indépendante.

Si un citoyen a utilisé les services d'une entreprise publique et a décidé de transférer son épargne vers une entreprise non étatique ou vice versa, il doit d'abord conclure un accord avec une organisation qui est uniquement prévue pour servir de prestataire de services, puis écrire une demande de transfert de fonds vers un établissement existant. Pour ce faire, il vous suffit d’avoir sur vous votre passeport et votre numéro de compte d’assurance. À première vue, tout est simple, mais il faudra attendre très longtemps pour la traduction. Le fait est que, selon la loi, la procédure n'est effectuée que l'année suivant celle au cours de laquelle la demande a été rédigée, et jusqu'à fin mars.

Vous pouvez utiliser un tel service au moins chaque année, mais cela ne peut être effectué sans perte qu'une fois tous les cinq ans. Le risque pour les citoyens est que, lors d'un transfert de fonds pendant une période déficitaire, ils puissent transférer vers une nouvelle entreprise un montant inférieur, qui sera impossible à restituer.

Utiliser l'épargne

Le fonds de pension, dans lequel la pension par capitalisation est distribuée à la demande des citoyens eux-mêmes, offre à ses clients plusieurs options pour le développement d'événements ultérieurs, qui dépendent directement de l'utilisation de la partie capitalisée aujourd'hui.

Tout d’abord, les citoyens peuvent simplement refuser de telles déductions dans un premier temps. Cette décision leur donne la possibilité de recevoir plus de points de pension pour le calcul de la part d'assurance à l'avenir, car le montant de l'impôt ne change pas, mais sa part augmentera.

Tirez profit des cotisations obligatoires, et pas seulement des fonds gratuits, en investissant votre épargne dans des fonds de pension non étatiques. Le profit qui en découle est toujours évident et peut parfois dépasser les taux de dépôt.

Malgré les bénéfices évidents, beaucoup ont peur de confier leurs fonds à des institutions non gouvernementales et leur préfèrent des sociétés strictement réglementées. Bien sûr, il ne sert à rien d’en tirer des bénéfices élevés : parfois ils dépassent à peine l’inflation.

Dans tous les cas, il faut tenir compte du fait que le choix en faveur des versements par capitalisation n'est effectué qu'une seule fois, mais que vous pouvez à tout moment revenir exclusivement au système d'assurance.

Arrêt des déductions : permanent ou temporaire

La pension par capitalisation a cessé d'être versée, que s'est-il passé ? Le fait est que sa réception et sa distribution sont également soumises à certaines restrictions, qui doivent être connues à l'avance.

Les paiements peuvent être suspendus si :

• le citoyen est décédé ou a été déclaré disparu ;
• le citoyen a perdu le droit de recevoir des économies, ce qui peut survenir en raison d'informations ou de fonds contradictoires précédemment fournis ;
• défaut de fourniture d'un document confirmant un titre de séjour à la demande de l'État ;
• après six mois à compter de la date de suspension temporaire des paiements ;
• Le citoyen lui-même a refusé le montant de l'épargne attribué au profit d'autres paiements.

Selon les circonstances, les paiements peuvent cesser immédiatement dès les annonces ou dès le début du mois suivant.

Un citoyen ne pourra reprendre ses paiements à l'avenir qu'après avoir personnellement contacté la Caisse de pension avec une demande correspondante.

En conclusion de tout ce qui précède, il convient de noter qu'aujourd'hui, dans le pays, plus de trois cents fonds non étatiques proposent leurs services pour constituer des pensions pour les citoyens, qui ont le droit de mener leurs propres activités publicitaires. Les services de près d'une cinquantaine de sociétés de gestion étatiques sont également proposés aux citoyens. Si vous avez besoin d'en savoir plus sur les activités de l'une des organisations, il vous suffit de vous rendre sur Internet, puisque tous leurs règlements financiers sont publiés en libre accès sans faute.